Как получить статус безработного в центре занятости и через госуслуги
Содержание:
- Права безработного
- Что подтверждает факт нетрудоустроенности человека?
- Обязанности безработных
- Права и льготы
- Трудоспособность – важный критерий
- Законодательная база
- Куда обращаться
- Что необходимо знать
- Как получить официальный статус безработного
- Взыскиваются ли алименты с безработного?
- Понятие статуса безработного — его основные права и обязанности
- Статус “безработный”: определение и условия присвоения
- Правовой статус безработного
- Основания для аннулирования статуса безработного
- Какие права есть у безработного гражданина?
- Регистрация нетрудоустроенных лиц с целью поиска подходящей работы
- На протяжении какого времени выплачивается компенсация безработному
- Имеют ли право безработные на субсидию?
- В каком размере выплачивается компенсация безработному (пособие по безработице)
- Права и обязанности безработного
- Принцип подбора вакансии для безработного
Права безработного
Неработающее население, как и любая другая категория граждан, имеет свои права и обязанности. Государство со своей стороны обеспечивает исполнение всех гарантий, которые предоставляются человеку. Права безработных граждан:
- выбирать место будущей занятости самостоятельно, не только в пределах страны;
- консультация в специализированных службах и проведение обучения;
- бесплатное переучивание новой профессии, подготовка и переподготовка, возможность пройти курсы повышения квалификации;
- получать ежемесячное пособие;
- принимать участие в общественных работах.
Кроме этого государство предоставляет отдельные гарантии для определённых категорий граждан. Так, например, у инвалидов есть квоты при трудоустройстве.
Что подтверждает факт нетрудоустроенности человека?
Решение о порядке признания гражданина безработным и правовой статус безработного принимают органы службы занятости по месту проживания не позднее одиннадцати дней с момента предоставления следующих бумаг:
- паспорта;
- трудовой книжки;
- диплома о высшем или среднем образовании;
- справки о доходе за три крайних месяца на работе;
- для лиц, которые ищут первую свою работу (ранее нигде не работали) или не имеют профессии, нужен паспорт и документ об образовании.
Собрать пакет документов нужно в полном объеме. Если одного из них не будет хватать, то в регистрации могут отказать. Если биржа занятости не может предоставить подходящую работу в течение 10 дней с момента регистрации, то таких граждан признают безработными с первого дня предоставления документов. Решение о признании инвалидов безработными возложено на органы службы занятости по закону. Определить порядок и условия признания гражданина безработным во всех остальных случаях мы попытаемся далее. Также статья разрешит некоторые вопросы касаемо денежных выплат, сумм и порядка начисления.
Обязанности безработных
Их необходимо четко соблюдать. В противном случае человек может лишиться статуса безработного, а следовательно, всех прав, которыми он наделяется.
Обязанности безработных:
Человек обязан приходить в Центр Занятости в назначенный день и время
ВниманиеТам он проходит перерегистрацию. На руках должны быть документы
Процедура проходит дважды в месяц.
Активно искать работу.
Эти действия заключаются в требованиях рассмотрения каждой вакансии, предложенной Центром Занятости. Отказ от нее должен быть мотивированным.
В случае заболевания нужно оформлять больничный лист.
Своевременно информировать сотрудников уполномоченного органа об обстоятельствах, которые лишают соискателя права на получение пособия.
Права и льготы
Отсутствие источника постоянного дохода накладывает ограничения на материальные и личностные возможности гражданина.
Посвящённый вопросам занятости закон № 1032-1 от 19.04.1991 года даёт правовую поддержку безработным, предоставляя следующие права, гарантии и льготы:
- Пособие по безработице – выплата денежных средств за счёт бюджетного финансирования, возросшая практически вдвое в 2019 году.
- Получение информационно-консультационных услуг и правовой помощи от центра занятости в части:
- наличия вакансий и данных о потенциальных работодателях;
- посещения семинаров об открытии собственного дела и составления бизнес-планов;
- порядка начисления выплат, размеров и сроков.
- Возможность мотивированного отказа от предлагаемого биржей труда неподходящего места работы в период получения пособия. Неподходящей считается работа, если:
- заработная плата ниже дохода с последнего рабочего места;
- сопровождается понижением в должности, например, главному инженеру предлагается работать рядовым инженером;
- выполнение обязанностей требует нагрузки, неприемлемой для гражданина по состоянию здоровья, подтверждённого документально медицинским учреждением.
- Привлечение центром занятости к получению дополнительного дохода путём участия в общественных работах.
-
Обучение, подготовка и переподготовка, курсы повышение квалификации по направлению и с оплатой за счёт средств фонда:
- стоимости обучения образовательному учебному заведению;
- компенсации проезда;
- возмещения стоимости проживания в случае нахождения учебного заведения в другом территориальном регионе;
- стипендии на период обучения.
- Содействие в трудоустройстве биржей, включая:
- возможность работы в ином территориальном округе с возмещением оплаты проезда на собеседование к потенциальному работодателю;
- оказание информационно-консультационных услуг по вакансиям за пределами Российской Федерации.
- Получение льгот:
- на оплату жилищно-коммунальных услуг;
- на оздоровление детей;
- отсрочки налоговых платежей или предоставление вычетов.
- Страховой стаж в период получения пособия аналогично трудоустройству. Интервал включается в общий трудовой стаж, засчитываемый при получении пособия по временной утрате трудоспособности и назначении страховой пенсии по возрасту.
Предоставление прав и гарантий базируется на желании безработного трудоустроиться. В противном случае ряд прав для граждан имеют название обязанностей. Это касается обучения и общественных работ, отнимающих время при наличии неофициального заработка.
Трудоспособность – важный критерий
Вкратце следует пояснить значение отдельных пунктов из вышеуказанных. Чтобы вы могли лучше разобраться с понятиями трудоспособности и правового статуса безработного, охарактеризуйте их сначала с медицинской и юридической точки зрения. Так, никаких предпосылок для признания гражданина, не имеющего официального трудоустройства, до достижения им 16-летия быть не может. При этом ничто не препятствует заниматься предпринимательством или наемным трудом. На сегодняшний день КЗоТ РФ разрешает принимать на работу лиц, достигших 15 лет, а в некоторых случаях, при соблюдении дополнительных условий, и 14-летних подростков.
Ограничение касается и верхних пределов трудоспособного возраста: для женщин он составляет 55 лет, для мужчин – 60 лет. По достижении данных возрастных границ граждане приобретают право на государственное пенсионное обеспечение. При этом и в данном правиле имеются свои исключения (снижение возраста выхода на пенсию на льготных основаниях, по выслуге лет и т. д.). Приобрести правовой статус безработного не сможет инвалид первой или второй группы при отсутствии соответствующей рекомендации от специализированной комиссии ВТЭК, а также гражданин, приговоренный к выполнению исправительных работ или отбывающий наказание в тюрьме.
Законодательная база
Все правила, в полном соответствии с которыми может быть присвоен статус человека безработного, описаны в 1032-1 статье закона РФ от апреля 91-го года.
Чтобы официально стать безработным человеку необходимо:
- Оставаться трудоспособным гражданином своей страны, который в конкретный период времени остался без трудовой деятельности и ее оплаты.
- Пройти регистрационную процедуру в службе трудовой занятости своего города с целью поиска нового места трудовой деятельности, искать его самостоятельно и быть готовым в любой момент вступить в новую должность.
ППБ выплачивается:
- Лицам, достигшим 16-летнего возраста.
- Впервые трудоустраиваемым гражданам.
- Студентам, отчисленным из учебных заведений, куда были направлены службой занятости.
- Проработавшим меньше 12 месяцев на месте, куда были направлены центром занятости.
- Людям с перерывом в стаже более 1 года.
- Людям со стажем деятельности за год меньше 26 рабочих недель.
- Уволенным по какой-либо статье.
- Трудоспособным лицам в заданный момент по определенным причинам, лишенным постоянного заработка.
Куда обращаться
Основная цель создания и существования ЦЗН — это бороться и предотвращать безработицу, а предоставление финансовой поддержки это всего лишь поддержка граждан до времени приобретения самостоятельного источника получения дохода.
Регистрироваться в ЦЗН следует в районе официальной регистрации и прописки. Данные учреждения сегодня имеют собственные сайты, но эти ресурсы служат цели предоставления каждому желающему необходимой информации о том, где находится ЦЗН, его адрес и телефон. Получение статуса и постановка на учет с помощью сайта никому не удастся, поэтому прийти в центр и представить все необходимые документы все же придется.
Что необходимо знать
Статус безработного предоставляет гражданину большое количество прав. Он может рассчитывать:
На финансовую поддержку | До получения рабочего места |
Обучение | В рамках Центра занятости для получения квалификации или ее повышения — на бесплатной основе |
Предоставление помощи в открытии собственного дела | Как в материальном плане, так и в форме обучения |
В любом случае гражданину нужно обратиться за оформлением статуса, поскольку именно Центр занятости обладает возможностью быстрого поиска вакансий.
Работодатели напрямую обращаются к данному органу в ходе поиска рабочей силы. И здесь могут помочь как найти вакансию, так и подготовиться к собеседованию. Образец анкеты-заявления о предоставлении гражданину государственной услуги в поиске подходящей работы можно скачать здесь .
Перечень гарантии от государства
Основная помощь касается:
Денежных выплат | Они основываются на заработке гражданина |
Поиске вакансии | В соответствии со специальностью |
Дополнительные гарантии |
|
Этот перечень может дополняться другими возможностями, которые позволяют облегчить материальное положение безработного и помочь ему найти новое место труда для самообеспечения.
Фото: условия назначения выплаты безработным
Пособие
Начисление денежных выплат имеет следующий минимальный размер:
3 месяца | 75% от предыдущего дохода |
Следующие 4 мес | Не более 60% от среднего заработка |
По последнему сроку в 5 месяцев | Платят 45%. |
Государством установлен и минимальный показатель по выплате — в 850 рублей ежемесячно. Если в регионе проживания есть районный коэффициент прожиточного минимума, то сумма будет немного увеличена. Например, такое правило осуществляется на Крайнем Севере — там показатели самые высокие.
Бесплатное обучение
Данный вид поддержки осуществляется в таких формах:
- обучение по востребованным на рынке специальностям;
- за все курсы будет вносить оплату государство;
- есть шанс как повысить собственную квалификацию, так и обрести новую профессию;
- в случае хорошего обучения граждане награждаются стипендиальной поддержкой.
После того, как будет пройдено обучение, Центр занятости выдает гражданину направление на место труда и отказаться от него нельзя.
Другая помощь
Кроме основных направлений помощи действуют и такие:
- бесплатное медицинское обследование перед тем, как поступить на работу — действует только в государственных учреждениях;
- при наличии вакансий соответствующего характера гражданина будут уведомлять;
- проводятся встречи с работодателем, проводятся консультации по поиску рабочего места;
- Центр занятости обязан выдавать справки для получения социальных пособий и других операций.
Обязанности гражданина, который стоит на учете в центре занятости
При поступлении на учет в Центр занятости гражданин соглашается выполнять такой перечень действий:
- посещать центр в установленные сроки — регулярно и по поводу проводимых мероприятий;
- в случае отсутствия предоставлять подтверждения наличия уважительных причин;
- самостоятельно проводить мероприятия по поиску рабочего места;
- при трудоустройстве сняться с учета;
- проходить собеседования по направлению ЦЗ.
Фото: права и обязанности безработного
Только в случае соблюдения всех норм законодательства гражданин может рассчитывать на поддержку от государства в трудоустройстве. Кроме поиска работы специализированные центры обеспечивают безработных пособиями и льготами.
Возможно получение стипендии на обучение или создание собственного бизнес-проекта, что также обеспечивает человека рабочим местом и достойным доходом.
Видео: порядок постановки на учет по безработице в Центр занятости
Как получить официальный статус безработного
Чтобы получить пособие и другие меры поддержки для безработных, надо встать на учет в службу занятости. Это не трудно. Из документов понадобятся:
- паспорт;
- трудовая книжка или документ, ее заменяющий (конечно, если вы когда-либо работали, а не ищете работу впервые);
- документы об образовании и квалификации;
- тем, кто потерял работу меньше года назад, — справка о среднем заработке за последние три месяца на последнем месте работы;
- тем, у кого есть инвалидность, — индивидуальная программа реабилитации или абилитации инвалида с заключением о рекомендуемом характере и условиях труда.
Обращаться нужно в центр занятости, к которому вы относитесь по месту своей регистрации. Найти его адрес и контактные данные вашего центра можно на сайте Роструда.
Взыскиваются ли алименты с безработного?
Как известно, в большинстве случаев алименты взыскиваются из расчёта доли от зарплаты отца. Например, на одного ребёнка – 25 %, на двух – 33 %, а на троих – 50 %. Что делать, если у человека, который обязан совершать платежи, нет постоянного дохода? В этом случае рекомендуется получать алименты в твёрдом денежном эквиваленте.
Если отец не работает, не имеет заработка, наиболее целесообразно использовать этот метод. Он позволит не беспокоиться о выплатах, вне зависимости от трудоустройства должника. Получается, что алименты с безработного взыскиваются, но в другом порядке.
Говоря о сумме выплат, нужно отметить, что за основу берётся прожиточный минимум региона, где проживает должник. Это значение изменяется каждый квартал, поэтому следует быть внимательными. Окончательный размер алиментов определяет суд.
Единственным минусом твёрдой денежной суммы является тот момент, что должник может быть устроен на работу неофициально и иметь высокий уровень дохода, при этом оплачивая очень мало. В таком случае следует подать в суд иск о пересмотре суммы алиментов.
Понятие статуса безработного — его основные права и обязанности
Правовой статус безработного предоставляется трудоспособным гражданам, которые не работают, но имеют такое желание и готовы в любое время начать работать. Также, такие граждане должны пройти регистрацию в органах службы занятости, которые и признает этот статус.
При обращении в данный орган необходимо предоставить такие документы, как паспорт, трудовую книжку, документы об образовании и квалификации, справку о последних доходах. Получение правового статуса для ранее неработающих осуществляется на основе предъявления только паспорта и документов об образовании. Также безработные должны выполнять некоторые обязанности:
- активный поиск работы;
- предоставление подлинных документов;
- прохождение собеседования с работодателями по направлению из центра занятости;
- прохождение перерегистрации.
Помимо обязанностей безработным гражданам государство дает гарантии на следующие права:
- самостоятельно выбирать место работы, причем не только внутри страны;
- бесплатная консультация в центре занятости и предоставление обучения;
- бесплатная профессиональная подготовка и переподготовка, а так же возможность пройти курсы повышения квалификации, а также получение стипендии за это время;
- пособие по безработице;
- участие в общественных работах.
Существуют некие права и гарантии для определенных категорий граждан. Например, для инвалидов предусмотрены квоты при устройстве на работу.
https://youtube.com/watch?v=sChx7lEZYuE
Статус “безработный”: определение и условия присвоения
Статус безработного — это положение гражданина, при котором он лишился официального источника дохода в связи с потерей работы. Данное обстоятельство должно быть подтверждено документами (приказ об увольнении, запись в трудовой книжке), проверено ведомственными органами и зафиксировано в Центре занятости.
Для присвоения статуса следует обратиться региональную инспекцию по делам трудоустройства граждан с заявлением о постановке на учет в ЦЗН в качестве безработного.
Важно! До начала 2021 года оформить заявку можно онлайн через портал “Госуслуг”. Если ситуация с коронавирусом не улучшится, сроки могут быть продлены.. У соискателя не должно быть действующих трудовых отношений с работодателями, и, соответственно, финансового дохода за оказание работ и услуг
При несоблюдении этих двух обязательных условий статус безработного не будет предоставлен
У соискателя не должно быть действующих трудовых отношений с работодателями, и, соответственно, финансового дохода за оказание работ и услуг. При несоблюдении этих двух обязательных условий статус безработного не будет предоставлен.
Обратившийся может также узнать об открытых вакансиях и уведомить специалиста биржи труда о желании найти новую работу.
Правовой статус безработного
Трудовой кодекс РФ (ТК РФ) закрепляет правовой статус безработного, но в нем не содержится точного определения данному понятию. Критерии признания статуса устанавливаются:
- Федеральным законом РФ “О занятости населения”.
- Постановлением Правительства РФ, в котором гарантируется материальная помощь безработным;
- ТК РФ, в котором описано чем отличаются понятия безработного и неработающего официально человека.
(определение из Закона о занятости)
В перечисленных документах описаны условия, при которых гражданин России может рассчитывать на приобретение или прекращение правового статуса безработного.
Преимущества такого положения
Многие люди, потерявшие работу, обращаются в ЦЗН не только за пособием по безработице, но и для получения дополнительных мер поддержки. Плюсы получения статуса безработного следующие:
Ранний уход на пенсию
Если человек предпенсионного возраста потерял работу по причине ликвидации предприятия или по сокращению штата, то он может обратиться в Центр занятости для поиска новой работы.
Кроме того, сотрудники могут предложить ему выйти на пенсию на 2 года раньше положенного срока. В 2020 году мужчины в возрасте 58,5 лет и женщины в возрасте 53,5 лет могут воспользоваться возможностью и выйти на пенсию досрочно. Для этого должны быть соблюдены два условия: достаточный накопленный трудовой стаж (37 лет для женщин и 42 года для мужчин) и невозможность найти работу через ЦЗН.
Напомним, что согласно новой пенсионной реформе к 2028 году возраст выхода на пенсию составит 60 лет для женщин и 65 для мужчин. Повышение пенсионного возраста происходит постепенно: в 2020 году россияне могут выйти на пенсию при наступлении 55,5 и 60,5 лет соответственно для женщин и мужчин, в 2021 году планка еще повысится — 56,5 и 61,5.
Бесплатное обучение новой профессии
Каждый безработный имеет право на безвозмездной основе пройти обучение или переобучение на востребованную профессию на рынке труда. Для этого необходимо соответствовать одному из условий: недостаточная квалификация или ее отсутствие; нет предложений от ЦЗН по имеющейся специальности; потеря навыков работы по полученной специальности.
Граждане, которые успешно пройдут обучение или переподготовку и сдадут итоговый тест, смогут получить документ (аттестат, диплом) о пройденном курсе.
Бесплатное прохождение медицинской комиссии
Состоящие на учете в ЦЗН имеют право пройти медкомиссию при трудоустройстве в государственной клинике совершенно бесплатно.
Поиск подходящей работы по специальности
Сотрудники ЦЗН обязаны уведомлять безработного о появившихся вакансиях, соответствующих его квалификации. При заинтересованности соискателя работники договариваются о его собеседовании с потенциальным работодателем.
Иные меры поддержки, предусмотренные региональным законом
Об их наличии следует уточнять по телефону или при личном обращении в местный Центр занятости.
- необходимость посещения Центра занятости в определенные дни по установленному графику;
- отсутствие явки в обозначенный день нужно обосновывать медицинской справкой или иным документом;
- обязательство по посещению различных мероприятий по поиску работы, организованных ЦЗН;
- невозможность постоянного отказа от предоставляемых вакансий;
- снижение размера пособия или прекращение действия статуса при несоблюдении установленных правил;
- возможность отправки на общественные работы, которые не соответствуют квалификации.
Основания для аннулирования статуса безработного
В случае утаивания данных, сообщения неверных сведений о себе и своей трудовой деятельности сотрудники службы занятости имеют право аннулировать правовой статус безработного в РФ. Например, ситуация такая: некий гражданин решил испробовать себя в качестве предпринимателя. Но что-то пошло не так, прибыли его любимое дело не принесло, и он, долго не раздумывая и считая себя безработным, решил отправиться в службу занятости для постановки на учет и получения денежного пособия. Спустя некоторое время гражданин получил уведомление о том, что все выплаты по безработице ему отменены. Кроме того, его лишили статуса лица, не имеющего официального трудоустройства, и грозят подать судебное заявление в арбитраж за мошенничество, так как он на протяжении конкретного периода получал пособие и официально числился предпринимателем.
В то же время понятие и правовой статус безработного включают в себя комплекс обязанностей гражданина. Без их исполнения органы службы занятости уполномочены снимать заявителя с регистрационного учета и лишать пособия. Самыми важными из них считают:
- периодическое и своевременное прохождение повторной регистрации на бирже труда;
- обязанность откликаться на предложенные вакансии, направления на работу или профессиональную переподготовку;
- требование службы занятости о необходимости прямых переговоров с потенциальным работодателем о трудоустройстве.
Какие права есть у безработного гражданина?
Охарактеризовать кратко правовой статус безработного можно, ссылаясь на закон РФ «О занятости в Российской Федерации». В нем содержатся основные гарантии трудовых прав указанной категории лиц, к которым относят:
- выбирать, минимум, из двух вариантов подходящей работы;
- проходить дополнительную профессиональную подготовку, переподготовку, квалификационную аттестацию при наличии направления от службы занятости;
- получать денежное пособие лишь в случае отсутствия занятия, подходящего тому или иному роду деятельности;
- помимо пособия по безработице, гражданам обещают компенсировать дополнительные финансовые издержки, связанные с обучением, переездом в другую местность на новую работу;
- проходить бесплатные медицинские осмотры и освидетельствования;
- при необходимости обращаться за содействием к службе занятости для заключения срочного трудового договора.
Регистрация нетрудоустроенных лиц с целью поиска подходящей работы
Регистрация нетрудоустроенных граждан для поиска для них подходящих вакансий выполняется службой занятости по месту проживания с момента их обращения с полным пакетом документов. Со дня регистрации обратившемуся в течение 10 суток должны по возможности предоставить на выбор два варианта вакансий, включая временную работу. Для содействия в трудоустройстве гражданину могут предложить план по самостоятельному поиску работы. Помощь в поиске со стороны служб осуществляется за счет информационного банка данных с действующими вакансиями на рынке.
Нетрудоустроенным гражданам, которые зарегистрировались в поисках работы, могут также предложить поучаствовать в общественных работах, которые, конечно, будут оплачиваемыми. На каждого зарегистрированного безработного в порядке признания гражданина оформляется личное дело. В нем производят необходимые записи обо всех предложениях, которые предоставляются, в том числе по поиску подходящих вакансий, о данных по направлению к работодателям для трудоустройства, данных о направлении на профессиональное обучение и прочих действиях, связанных с поиском работы, а также обо всех согласиях и отказах граждан.
На протяжении какого времени выплачивается компенсация безработному
Компенсация безработному будет перечисляться до момента нахождения подходящей вакансии и трудоустройства его на новую работу. Однако, общий срок выплаты не превышает 1 года в суммарном исчислении на протяжении полутора лет (кроме некоторых особых случаев).
Региональные власти имеют право на утверждение более продолжительных сроков выплаты или на увеличение периода выплат при соблюдении каких-либо условий. Тогда деньги на пособие выделяются из регионального бюджета.
Период начисления компенсации увеличивается сверх 1 года на 2 недели за каждый год осуществления трудовой деятельности, превышающий требуемый страховой стаж, лицам с трудовых стажем, достаточным для назначения пенсии по возрасту. В такой ситуации срок произведения выплат не может оказаться больше 2 лет в суммарном исчислении на протяжении 3 лет. Данной категории лиц Центр занятости может предложить досрочный выход на пенсию, если:
- до назначения пенсии осталось не более 24 месяцев;
- не было перерыва в работе продолжительностью более 1 года на протяжении последних 5 лет;
- человек согласен на досрочную пенсию.
Имеют ли право безработные на субсидию?
Безработные вправе получить субсидию от государства в связи с затруднительным характером оплаты коммунальных платежей. Эта льгота может быть предоставлена лишь на 6 месяцев, при чем при условии, что не будет задолженности по предыдущим выплатам. Для оформления такой субсидии нужно предоставить документы и декларацию о доходах.
В некоторых региона действует субсидия для желающих открыть свое дело. Однако получить такую субсидию не так просто. Нужно пройти тестирование, курс лекций о предпринимательской деятельности, и наконец, составить бизнес-план. Только если комиссия его утвердит, то безработный сможет получить субсидию для открытия ИП.
Таким образом, правовой статус безработного определяется отсутствием работы у трудоспособных граждан, готовых работать. Дает он не только определенные права, но и ряд обязанностей, ответственность за которые несет неработающий гражданин и проверяет центр занятости.
В каком размере выплачивается компенсация безработному (пособие по безработице)
Величина компенсации по безработице не для всех одинаковая – это не фиксированная сумма. Размер пособия будет зависеть от того, какой у заявителя был среднемесячный оклад за предшествующие увольнению 3 месяца у последнего работодателя, если человек лишился работы в течение года до обращения в ЦЗН и в осуществлял в это время какаю-либо оплачиваемую деятельность на протяжении как минимум 26 календарных недель. Значения не имеет, трудился он на условиях полного или сокращенного трудового дня. Период работы будет пересчитан на 26 календарных недель с полным трудовым днем и неделей. В таком случае пособие по безработице рассчитывается как процент от оклада.
Если человек обратился в Службу занятости в первый раз, не имея опыта трудоустройства в прошлом, или если гражданин желает снова вернуться к выполнению трудовых обязанностей после перерыва в более чем 12 месяцев, компенсация безработному определяется как процент от действующего размера прожиточного минимума по региону проживания заявителя.
Если пособие по безработице (в первом случае или при увольнении) выплачивается из бюджетом ВС, органов ФСБ, ОВД, внутренних , железнодорожных войск, выплаты перечисляются в следующем размере:
- 75% среднемесячного оклада за предшествующие 3 месяца по последнему месту несения службы (в первые 3 месяца пребывания в качестве безработного);
- 60% среднемесячного заработка в последующие 4 месяца;
- 45% среднемесячного оклада в следующие месяцы.
В любом случае, пособие по безработице не будет назначено в размере, превышающем сумму действующего регионального прожиточного минимума. Оно также не выплачивается в размере, меньшем чем 30% этого значения.
Если Центр занятости не предложил подходящей вакансии в течение 1,5 лет безработицы, гражданин снова может начать получать компенсацию в размере 30% ПМ.
Права и обязанности безработного
В Российской Федерации правовой статус безработного предусматривает наделение такого человека определенными льготами и правами. Однако, помимо них он также предусматривает и наличие некоторых обязанностей, возложенных на безработного с целью обеспечения такого гражданина работой. К правам безработного можно отнести:
- Пособие по безработице. Оно выплачивается вплоть до момента трудоустройства ежемесячно в определенных законодательно размерах. Более подробно о пособии по безработице можно прочитать в отдельной статье.
- Право на обучение. Центр занятости обеспечивает бесплатное обучение, получение образования и квалификации лицам, заинтересованным в этом, или никогда не занимавшимся трудовой деятельностью с последующим направлением на работу.
- Помощь в открытии собственного бизнеса. В центре занятости можно получить как консультационную, так и материальную поддержку в вопросах открытия собственного дела.
- Поиск вакансий. Именно центр занятости осуществляет поиск работы для безработных, освобождая их от необходимости делать это самостоятельно.
- Медицинское обследование. Если для соискателя находится вакансия в государственном учреждении, центр занятости обеспечивает необходимое медицинское обследование безработного на бесплатной основе.
Вышеозначенные права являются основными и действуют на территории всей России. В отдельных регионах перечень дополнительных прав, которые дает статус безработного, может быть расширен и другими льготами.
К обязанностям же безработного лица, которые должны исполняться для сохранения такового статуса, можно отнести:
- Регулярное посещение центра занятости. Безработный должен посещать все мероприятия, на которые он приглашен центром занятости, а также просто приходить в учреждение для ознакомления с возможными предложениями не реже двух раз в месяц. Пропуски допускаются только при наличии уважительных причин.
- Снятие с учета при трудоустройстве или появлении дохода. Если безработный устраивается на работу или получает иной источник дохода, он обязан уведомить об этом центр занятости. В противном случае суммы выплаченного ему пособия могут быть взысканы с него впоследствии. Кроме этого, подобные действия могут также повлечь за собой привлечение безработного к ответственности.
- Обязательное трудоустройство после обучения по распределению. Если безработный воспользовался бесплатным обучением, то он становится обязанным после него трудоустроиться по распределению в то учреждение, которое обеспечивало обучение и нуждается в работниках. Отказ от такого трудоустройства может повлечь за собой как отмену пособия, так и необходимость оплатить услуги по обучению.
Принцип подбора вакансии для безработного
Отдельного внимания заслуживает определение понятия «подходящей работы». Поскольку именно его относят к перечню ключевых терминов в сфере занятости населения. Именно наличие подходящей вакансии или ее отсутствия зависит, сможет ли безработный сохранить свой статус, размер получаемого им пособия и другое. К данной категории относят предложения о предоставлении рабочего места, поступающие заявителю от инспектора службы занятости и соответствующие:
- Уровню квалификации, трудовым навыкам и направлению профессиональной подготовки. Так, безработному бухгалтеру не предложат работу каменщика или вахтера. При этом подходящей для такого специалиста может стать вакансия экономиста, при условии прохождения дополнительных курсов повышения квалификации, переаттестации.
- Условиям предыдущего места работы. В первую очередь критерий подразумевает достаточный уровень оплаты труда, не идущий вразрез с размером оклада на прежнем рабочем месте.
- Состоянию физического и психического здоровья. Чтобы занимать ту или иную должность гражданин не должен иметь противопоказаний.
- Территориальной доступности рабочего места. Учитывая, что на законодательном уровне отсутствует четкое определение «транспортной доступности» или «максимальной удаленности» потенциального рабочего места, органы местного самоуправления устанавливают предельное расстояние и максимально допустимое время на дорогу. Во многом это зависит от развитости транспортной развязки в соответствующей местности.