Отзывы сотрудников о должности директор магазина в компании магнит

Рабский труд

Позвонила в отдел кадров,сразу направили на собеседование в магазин,приехала и оказалось что вакансия есть только на пол ставки(0,5).Директор сказала что выходить нужно будет раз 10 в месяц и оплата будет почасовая.Потом мою анкету отправили в службу безопасности,через дня 4 позвонили позвали на трудоустройство,я приехала мне там толком ничего не сказали,а сразу дали подписывать трудовой договор.После подписания сразу на стажировку на 5 дней по 8 часов.В договоре написано что после 5 дней будет экзамен после которого будет решено оставят меня или нет,так же там прописано что испытательный срок 1 месяц,после чего будет настоящий договор.Поработа один день и офигела,ноги отваливаются ,не разу не присела,на кассе нужно говорить кучу информации,изучать декор.косметику,мыть полы,туалет,кухню,и много чего еще,за такие деньги оно просто того не стоит.Так же директор не говорит сколько зарплата будет,теперь уже начала говорить что нет почасовой ставки.Короче разводят как хотят!Тяжело физически и морально.Не думайте приходить работать в эту компанию!!!

Из плюсов только возможность формировать коллектив

Работала товароведом в магазине магнит, работа сложная, многозадачная, но при этом малооплачиваемая (так как снижают зп за счёт потерь магазина, а потери огромные). Итак, почему не стоит работать в магните: — хищения покупателями (при том, что вы будете сотрудничать с МВД и писать ежедневно заявления о кражах, все ровно все потери будут учитываться в общую сумму потерь, что будет сказываться на вашей заработной плате) ;- хищения сигарет продавцами (напрямую повлияет на вашу зп, вы можете быть честным человеком и ничего не брать, но продавцы не факт, будете следить и за залом и за продавцами);- постоянная нехватка персонала (очень часто возникают ситуации когда продавец, а может и не один, уходит на больничный и вы работаете и за себя и за того парня, принимаете товар, занимаетесь выкладкой в зале, а также сидите на кассе). Бывает, что у вас на огромный магазин только продавец и вы, в такие моменты и следить за залом не кому;- многозадачность (вы должны успевать все, ценники менять два раза в день, которые выходят пачками; сбегать до кассы, чтобы одобрить корректировку кассиру, а потом вернуться на приёмку и сразу принять товар с распеделительного центра и от местных поставщиков, также вас будет постоянно посещать супервайзер и тыкать носом, что вы мало и плохо работаете и ругать почём зря, звонить в ваши выходные и спрашивать на магазине вы или нет и выдавать сто тысяч заданий ; также раз пять в день будут носом тыкать в электронные таблицы в ватсапе и контроль ценников огромными группами, молчу про остальные «очень нужные отчёты» из-за которых нужно бросать действительно — больше…

Рабство, хамство, беспредел

Каждый день начинается с криков, упрёков, обесценивания.
Перерыв 1час(можно дробить) за 12часовой рабочий день, в него входят все перерывы- покурить, позвонить, покушать и тд. Этот час вычитается из зп, но то что все приходят за 30мин до открытия и уходят через час после закрытия, никого не волнует и не оплачивается.
Система штрафов- все минусы по кассе (даже если тебя подменил коллега и спёр 5к) и некоторый просрок, все платишь ты ведь ты не досмотрел, был невнимателен
Спам в общую группу в не рабочее время- тебе ведь мало выноса мозга на работе, необходимо чтобы и на выходных тряслись руки и дёргался глаз

Из плюсов только возможность формировать коллектив

Работала товароведом в магазине магнит, работа сложная, многозадачная, но при этом малооплачиваемая (так как снижают зп за счёт потерь магазина, а потери огромные). Итак, почему не стоит работать в магните: — хищения покупателями (при том, что вы будете сотрудничать с МВД и писать ежедневно заявления о кражах, все ровно все потери будут учитываться в общую сумму потерь, что будет сказываться на вашей заработной плате) ;- хищения сигарет продавцами (напрямую повлияет на вашу зп, вы можете быть честным человеком и ничего не брать, но продавцы не факт, будете следить и за залом и за продавцами);- постоянная нехватка персонала (очень часто возникают ситуации когда продавец, а может и не один, уходит на больничный и вы работаете и за себя и за того парня, принимаете товар, занимаетесь выкладкой в зале, а также сидите на кассе). Бывает, что у вас на огромный магазин только продавец и вы, в такие моменты и следить за залом не кому;- многозадачность (вы должны успевать все, ценники менять два раза в день, которые выходят пачками; сбегать до кассы, чтобы одобрить корректировку кассиру, а потом вернуться на приёмку и сразу принять товар с распеделительного центра и от местных поставщиков, также вас будет постоянно посещать супервайзер и тыкать носом, что вы мало и плохо работаете и ругать почём зря, звонить в ваши выходные и спрашивать на магазине вы или нет и выдавать сто тысяч заданий ; также раз пять в день будут носом тыкать в электронные таблицы в ватсапе и контроль ценников огромными группами, молчу про остальные «очень нужные отчёты» из-за которых нужно бросать действительно — больше…

Переработки, которые не оплачиваются.

Работаю год в этой конторе. Поставили во фреш, воду, алкоголь, крупы, касса. (Еще и разгрузка машины и приёмка товара)Если хотите проблемы со спиной и недосыпом, то вам сюда. Грузчиков нет, как и охраны, все на вас. Каждую среду из-за смены каталога (смена ценников на 1000+ позиций) нужно приходить на 2 часа раньше, которые не оплачивают. Руководство не лояльное, а точнее «по настроению». Зарплата ниже средней по городу, но всегда вовремя. Постоянные потери по сигаретам, которые оплачивают продавцы, хотя при приёмке обнаруживается недовоз, но вешают это все на магазин (продавцов). Работа 2/2 по 13-14 часов в лучшем случае, из которых оплачивают только 12, но постоянно нужно задерживаться из-за машины, которая приходит поздно вечером, итого 14+ часов. Часто кто-нибудь уходит на больничный или просто не приходит (за это ничего не будет, максимум объяснительная, которой можно подтереться) то «просят» выходить 3/1 или вообще без выходных работать. За день невозможно ничего успеть, директор вешает на продавцов пересчет магазина и приёмку товара, потом возникают вопросы в грубой форме от него же, почему же так медленно работаем. Это последнее место, где бы я рекомендовал работать.

плохо

Рабочий день начинается на час раньше,заканчивается на 2-3 часа позже(что же там можно делать столько времени). Работа товароведа состоит в том, чтобы просрочку купил продавец. Работа директора состоит в том ,что бы вызывать в выходные дни, писать докладные если не вышел,принимать объяснительные почему просрочил товар. Ты всего лишь стажер,зарплату не получил,но нет ни каких гарантий, что просрочку тебе покупать.Нет ни каких прав у продавцов — если тебя это устраивает, то тебе в Магнит. А кто все таки желает работать там,сразу анкету или резюме отправляйте в Пензу. Только одно странно начальники в Пензе об этих минусах знают все,но ни каких мер не принимают.(наверно не хотят работать)Текучка очень большая,не успел пройти стажировку уже увольняются……………это еще не все………

Как я оказалась в Магнит Косметик

Меня зовут Маргарита, мне 28 лет. Сейчас я проживаю в Санкт-Петербурге, переехала сюда год назад. Когда я только приехала в этот город, у меня были минимальные накопления – просто на аренду квартиры и на еду на ближайший месяц.

Искала любые варианты, где обещали зарплату выше двадцати пяти тысяч рублей и было недалеко от дома. Я закончила колледж по специальности бухгалтера, но, естественно, не работала по профессии никогда. Поэтому и в трудовой книжке у меня указан опыт работы только продавцом-консультантом или кассиром. Сферу продаж я не очень люблю, но жить на что-то надо, да и искать работу даже больше недели у меня не было времени.

Магазин сети “Магнит Косметик”.

Собеседование в Магните было успешным

Я быстро нашла работу. Сходила на первое собеседование, прикинула, что меня не устраивает там, и начала двигаться дальше. Уже после второго собеседования я устроилась в Магнит Косметик. Ну, конечно, на собеседовании сказали одно, а по факту уже было совсем иначе.

Не косметикой единой

Магнит Косметик, как несложно догадаться, – сетевой магазин по продаже косметики, бытовой химии и подобного. В принципе, опыт работы в подобном месте у меня уже был, поэтому я и согласилась. Конечно, мое предыдущее место работы сейчас кажется просто райским местом по сравнению с нынешним.

Магнит Косметик, как несложно догадаться, – сетевой магазин по продаже косметики, бытовой химии и подобного.

работать можно тем, кто готов выйти замуж (жениться) на этой работе

в целом, работать можно. Через 7 лет работы начнутся проблемы с позвоночником, суставами, давлением. Эта работа для тех кому хлеба не надо — работу давай. Слишком много начальства, совершенно непонятно зачем. Очевидно, чтобы работникам постоянно давать волшебные пендали, чтобы те исправно всему руководству зарабатывали зарплаты. Ну и в конце срока рабства инвалидность обеспечена, по тем или иным причинам. Лучше бы обновляли оборудование, чинили вовремя холодильники, ставили генераторы. Оптимизируйте работу штата руководства и сделайте хорошее оборудование. Тогда оптимизируется работа коллективов магазинов. Не пельмени с курами размороженными спасать они будут, а работать. И будет Вам счастье. Ну а я туда больше ни ногой))

Компания с большой буквы Х!

Проработав в компании пол года очень жаждя уволиться меня повысили до товароведа, отработав 2 месяца в одном магазине ничего не предвещало беды, открытие нового магазина меня переводят туда, я отказывался от перевода с самого первого дня когда только об этом узнал. Переведя в другой магазин началось смена руководства причем всего люди отработавшие по 3-5 лет их просто не стало убрали все руководство на их смену пришло новое руководство, из X1 и тут началось. Не буду говорить и показывать пальцем но именно сектор Москва 1, ТУ замечательный, но СВ это самый что не наесть ужас, человек многое не понимает в работе, когда ему говоришь как сделать правильно ты останешься виноватым во всем, оченьмстительный, очень мерский и пративный человек , просто когда она только приезжает уже кажется что без леща сегодня точно не обойдется.

Минусы

Время работы в место должных 12 работаеш 15, деректор бездарь, СВ ужас, руководство отвратительно относится к подчинённым

Заработная плата, плюсы и минусы работы в косметических магазинах сети «Магнит»

В полной мере она выдается сотруднику в том случае, если магазин выполнил установленный головной компанией план продаж на месяц, в случае невыполнения плана, зарплата начисляется по усредненному коэффициенту. Вся зарплата белая, никаких конвертов и «левых» бонусов не существует, выплачивается раз в две недели — аванс и сама оплата труда.

Плюсы работы в компании

Из очевидных плюсов сразу отображу белую зарплату без задержек, полный соцпакет, карьерный рост и возможность приобретать представленные в магазине товары по акционным ценам.

Своим подопечным я неоднократно говорила, что работа в такой крупной сети — это прекрасная школа с высокими стандартами и требованиями, пройдя которую, они получат неоценимый опыт и знания для дальнейшего развития своей карьеры.

Минусы работы в компании

Самый большой и очевидный минус — отсутствие камер слежения за покупателями.

По внутренним правилам их не то что не устанавливают, но даже снимают те, которые устанавливаются персоналом за свои деньги. Таким образом, потери из-за краж являются массовыми. Допустимый предел потерь стандартный — 0.4%, но попасть в этот коридор крайне непросто, особенно при постоянной нехватке персонала и его загруженности.

План продаж

Как и в любой сети, он устанавливается, исходя из множества факторов, таких, как охват покупателей, количество конкурентов, сезонности, проводимых акций и т. д. В случае слаженного функционирования коллектива, выполнить его несложно, но для этого нужно проводить целенаправленные беседы с покупателями и вовремя распространять рекламные материалы. В моих магазинах постоянные клиенты заранее знали три акции вперед, а большие по объему покупки собирались заблаговременно, что повышало лояльность покупателей и разгружало поток на кассе в час пик.

100% гарантия занятости от условии практически рабского труда

Нужна работа с гарантированной, хоть какой то зарплатой, тогда Вам сюда! Если Вы стрессоустойчивы , коммуникабельны, терпеливы, готовы получать пендюли за свои и не свои промахи тогда вы уживетесь. Все что я читала в отзывах чистая правда

Важно! Если директор магазина урод, можете разворачиваться и уходить, там жить будет невозможно! Нам повезло с директором, он нас уважает, понимает трудности, защищает от вышестоящих уродов (в большинстве своем чем выше ты в компании тем больше урод, моральный). Да, работы о́оооочень много! Да , воруют с каждым днём всё больше ( спасибо руководству страны за наше счастливое настоящее).Переработки, перегрузки организма и нервной системы Вам гарантированы в Магните

Надорвать спину , заработать бронхит, синусит, ангину, короновирус, радикулит, инфаркт , инсульт и обострение всех болячек — добро пожаловать к нам))))Из за большой «текучки кадров» приходится работать за двоих или троих. Одним словом тяжело и плохо оплачиваемо.

Работа в Тандере

Я работала в департаменте логистики (отдел называть не хочу, насколько мне известно во всем департаменте так, как я опишу ниже)
И если ад существует, то это место оно и есть.
Итак минусы :
— Хамское отношение руководителей по отношению к подчиненным. Менеджеры и специалисты для них словно скот.
Позволяют себе отпускать матерные слова и всякую грязь в сторону своих подчиненных при всех.
— Полное отсутсвие организации рабочего процесса
— Ежедневные задержки на работе до 2,5 ч как минимум — и это в лучшем случае
— В маленьком кабинете находилось порядка трех отделов ,в каждом по 15 человек. И эти отделы ну никак не были взаимосвязаны. В рабочее время ты постоянно случаешь по очереди что же происходит и что надо сделать другим отделам, что безумно сбивает и отвлекает от рабочего процесса.
— Когда говоришь руководителю, что хочешь уволиться,а у нас была безумная текучка и многие ребята хотели уйти вместе со мной. Руководитель просто говорил — Нет, нельзя.
Насколько мне известно в Головном офисе в других департаментах (дроггери, закупки, маркетинг) такого не наблюдается.

Очень тяжело

Сейчас во многих сетевых магазинах людей превращают в рабов.Я не знаю кто это придумал,видимо сам не пробовал 12 часов работать стоя.Не понимаю как руководители видят выгоду в этом.У меня одна мысль была,как бы посидеть,ну хоть немного,очень болят ноги.Какой может быть стимул,мотивация хорошо работать когда сил нет,потом еще в конце дня полы мыть весь зал,говорят доплачивают за это,но судя по з/пл,я этого не увидела.Еще сказали,что будут высчитывать за воровство покупателей.Постоянные ревизии в другие магазины,раздача листовок на улице.Осталось очень негативное отношение к этой компании,к сожалению.

Матерый мурзик камазист

Я матерый мурзик камазист, с 70-х ебашил на кразе самосвале, в амуряку ну хуяку, к братве когда приезжаешь, и тебя начинают проверять кто ты такой — должен показать все наколки — на пальцах, на головке хуя, в прямой кише. Танцуешь как шлюха а тебе говооярт еще еще. Хуярил я на кразах, зилах, камазах. Потом одно время по блату на икарусах ебашил. Помню блядь как в городе выкрчиваю баранку на икарусе как будто на камазе с полуприцепом, как на паравозе в рот тебя ебать. Работая в магните постоянно сливал солярку потому что не было что жрать, покупал доширак жрал, крутило живот. Печка не работала, зимой ехал давал дубаря, летом запрещали включать кондиционер ибо и так ебали за пережог. Я бы вам пидарасы показал как на каждом литре поднимать состояние.

Непонятные критерии отбора

Работал в компании в 2015 году директором. Обещали график 5/2 с 9-00 до 18-00 на деле 6/1 с 7-00 до 22-00. Работу выполнять не реально так как, помиомо своих должностных обязанностей расписанных по минутам постоянно беспокоят с офиса какими то левыми отчетами — то им приправы посчитай то овощи все перевесь. В итоге уходишь с работы не в 18-00 а в лучшем случае в 22-00. Приходить лучше в 7-00 чтобы осуществить инвентаризацию по группам товаров до открытия магазина. В протитвном случае ничего не получится потому что с офисом с его вечным доп отчетами бодаться бесполезно. Большая часть товара приходит с РЦ, но приходит в таком виде что часть можно сразу списывать. Бодаться с РЦ бесполезно ибо все равно виноват будешь ты. В директора набирают всех подряд. Показательный случай: у меня был стажер которого не взяли грузчиком, но взяли директором. Программа учета дерьмо в квадрате. В любом магазине копни — виртуальные остатки на сотни тысяч. Обещанную зарплату можно получить только выполнив все требования, а выполнить их не реально. Как итог продавец будет получат на 10 т.р. меньше директора и не парится (не дай бог продавец переработает — штраф директору). Ну а продавцы будут покупать всю пророчку даже если у нее срок 30 дней,а с РЦ она пришла со сроком жизни 7 — николышет.

Минусы

Дебильный отдел кадров, свинское отношение к руководящему персоналу, (уже берут судимых и приезжих без гражданства), главное повесить недостачи РЦ

низкая зарплата!

Работала товароведом, работы много, зарплата устраивала. После изменения материально ответственных зарплата упала на 10000 руб. Работать перехотелось сразу. Супервайзер говорил, что работать надо за идею, надо быть лояльным к компании!! Только компания не лояльна к работникам, да и с зарплатой как у СВ в 60000 руб. За идею работать как то приятней, а за 15000 руб. Неочень. Хорошо, что ушла в дикрет выйду назад только если ничего не найду. А так компания очень стабильная, стабильно много работы и стабильно руководству на тебя плевать. Вообще работать можно пока нет других предложений.

неадекватная Савенко Елена Анатольевна на Красной.58

23.11.19 была на подработке в Магнит Сити и мне не повезло работать с Савенко Еленой Анатольевной,совершенно женщина в неадеквате! Не отпускала меня на обед и заставляла выставлять в зал 5 больших торговых тележек в которых привозят товар,хотя места на полках практически не было. Руководству Магнита я бы советовала разобрать этот инциндент,так как мои права нарушила Савенко и если бы я имела время,то не оставила бы это на самотёк(я в понедельник уезжаю надолго из страны,поэтому нет времени этим заниматься).Из-за таких вот горе-работников и появляется текучесть кадров в сети магазинов. На камерах слежения можно наблюдать,что я работаю без отдыха и обеда все 12 часов,потому что СавенкоЕ.А. меня не отпускала никуда из торгового зала!!

Компания с большой буквы Х!

Проработав в компании пол года очень жаждя уволиться меня повысили до товароведа, отработав 2 месяца в одном магазине ничего не предвещало беды, открытие нового магазина меня переводят туда, я отказывался от перевода с самого первого дня когда только об этом узнал. Переведя в другой магазин началось смена руководства причем всего люди отработавшие по 3-5 лет их просто не стало убрали все руководство на их смену пришло новое руководство, из X1 и тут началось. Не буду говорить и показывать пальцем но именно сектор Москва 1, ТУ замечательный, но СВ это самый что не наесть ужас, человек многое не понимает в работе, когда ему говоришь как сделать правильно ты останешься виноватым во всем, оченьмстительный, очень мерский и пративный человек , просто когда она только приезжает уже кажется что без леща сегодня точно не обойдется.

Минусы

Время работы в место должных 12 работаеш 15, деректор бездарь, СВ ужас, руководство отвратительно относится к подчинённым

100% гарантия занятости от условии практически рабского труда

Нужна работа с гарантированной, хоть какой то зарплатой, тогда Вам сюда! Если Вы стрессоустойчивы , коммуникабельны, терпеливы, готовы получать пендюли за свои и не свои промахи тогда вы уживетесь. Все что я читала в отзывах чистая правда

Важно! Если директор магазина урод, можете разворачиваться и уходить, там жить будет невозможно! Нам повезло с директором, он нас уважает, понимает трудности, защищает от вышестоящих уродов (в большинстве своем чем выше ты в компании тем больше урод, моральный). Да, работы о́оооочень много! Да , воруют с каждым днём всё больше ( спасибо руководству страны за наше счастливое настоящее).Переработки, перегрузки организма и нервной системы Вам гарантированы в Магните

Надорвать спину , заработать бронхит, синусит, ангину, короновирус, радикулит, инфаркт , инсульт и обострение всех болячек — добро пожаловать к нам))))Из за большой «текучки кадров» приходится работать за двоих или троих. Одним словом тяжело и плохо оплачиваемо.

Лучше убиться нахер

1. Собеседование будто собираюсь работать на гугл, несколько раз перезванивали, переспрашивали, точно ли я приду, а на месте еле живой менеджер в пассивно-агрессивной манере общения. Сначала приходишь и оставляешь анкету, с тобой говорят. А потом приходишь на второе собеседование в следующий день к двум менеджерам, которые спрашивают странные и бессмысленные вопросы, по типу ВЫ СЧИТАЕТЕ ВОРОВСТВО НОРМОЙ? Ну а как вы блин думаете я должна ответить, бедняжки?2. Охраны нет, грузчика нет, уборщицы нет, ты сам за всех и ещё улыбайся, а ещё листовки раздавай за три копейки. Так жить — это ужас какой-то. 2\2 график для виду, переработки.

Гнилая кантора

При трудоустройстве как и многие работодатели обещают золотые горы, к примеру: вакансия продавец 23000-26000 на самом деле зп на уровне от 16000 до 20000; вакансия товаровед от 34000 до 38500 на самом деле от 20000 до 23000; вакансия директор от 46000 до 58000 на самом деле от 30000 до 33000 и это первое нарушение, т.е. Обещание определённо уровня заработка является публичной офертой, и не выполнение только этого пункта может быть основанием для заявления в инспекцию по труду.
Продолжим про работу товароведа.
Оклад у товароведа 7000 остальное это премия. Работа 2/2. Ели магазин робота с 8:30 до 22:30 то у товароведа рабочий день с 8:00 до 23:00, а это на минуточку 15 часов в день. При норме времени 40 часов в неделю или 160 часов в месяц, получается 60 часов или 240 часов в месяц. Не редко работа 3/1 и выходы на другие магазины (учёт, закрытие, открытие), которые вообще ни как не оплачиваются. По трудовому договору товаровед занимается приёмной товара (РЦ), приходят в телегах. В основном товароведы девушки (женщины), а сборщики этих РЦ мужчины, не редко приходят телеги полные мешками по 40 — 50 кг. картошки или сахара. По нормам охраны труда девушкам разрешается поднимать не более 2 раз в час 10 кг или по 7 кг постоянно в течении 8ми часового дня, так вот это 3-е нарушение трудового законодательства. В Магните «отвратительная» система переоценки товара, как только принимаешь её цена скидывается на кассу не давая персоналу времени выставить её. А не соответствие ценника это скандал на кассе, звонок на горячую линию и следствие лишение премии. Разницу на кассе за свой счёт. — больше…

плохо

Рабочий день начинается на час раньше,заканчивается на 2-3 часа позже(что же там можно делать столько времени). Работа товароведа состоит в том, чтобы просрочку купил продавец. Работа директора состоит в том ,что бы вызывать в выходные дни, писать докладные если не вышел,принимать объяснительные почему просрочил товар. Ты всего лишь стажер,зарплату не получил,но нет ни каких гарантий, что просрочку тебе покупать.Нет ни каких прав у продавцов — если тебя это устраивает, то тебе в Магнит. А кто все таки желает работать там,сразу анкету или резюме отправляйте в Пензу. Только одно странно начальники в Пензе об этих минусах знают все,но ни каких мер не принимают.(наверно не хотят работать)Текучка очень большая,не успел пройти стажировку уже увольняются……………это еще не все………

Обычный работчий день.

Типичный день работы, это когда смена пролетает на одном дыхании, быстро и без задержек.
Я научился работать с программами ПК, а также с другим оборудованием.
Руководители в компании очень надежные люди, к ним можно подойти с любым вопросом, коллеги также ответственые и отзывчивые, всегда помогут и подскажут, если что то неполучается.
Спмая трудная часть работы, это уборка в конце смены, потому что ты устал, а еще нужно убрать очень много мусара, картона и пп.
Самой приятной частью работы является первая половина смены перед оедом, когда идешь на обед и знаешь что половина смены позади а у тебя уже 2 или 2,5 тысячи операций.

Хорошие условия работы.достойная оплата.

Всем доброго суток.
Работаю в компании магнит 2 года.водителем экспедиторов в АТП Первоуральск.когда столкнулся с поиском работы имея на руках водит.удостоверение кат.С,Е проблема возникла в том что без подтвержденного опыта ни где не берут.но увидев объявление о наборе в вод.в магнит и важно что они пишут что обучают и стажируют, и это правда. решил попробовать.первые приятное впечатления произвело что меня приняли на стадии знакомства серьезно .ознакомили с обязанностями и т.д по началу было страшно конечно.но желание работать было сильнее страхов.и так после сборов необходимых подписей мне назначили наставника и в рейс.питание на распределительном центре для водителей бесплатно.спец.одеждой обеспечили.зарплата день в день.аванс также.с руководством всегда можно найти компромисс.да работа не из легких и требует определенных усилий но с оплатой под 100т.р (белая) и соц пакетом в наше время редкость.да и очень приятно работать там где тебя ценят как человека а тем более как сотрудника.компания проводит всякие конкурсы с хорошими призами,так же на праздники про нас не забывают,даже на день защиты детей проводят праздник для детей сотрудников.новый год подарки .также есть несколько комнат отдыха для водителей с душем, стиральной машиной,телевизором и чистым бельем.теперь я сам являюсь наставником и обучаю новечков ,и стараюсь преодолеть все трудности с которыми сталкивался я.кто бы что не писал (негатив)а я знаю что работаю в стабильной компании и уверен в завтрашнем дне.
Спасибо.

Работа СВП

Пришла в компанию 3мес.назад..на собоседовании никто ничего не рассказал о работе и самое главное о загруженности(точнее об отсутствии таковой)..Расчитывала на постоянный заработок,а в итоге сижу дома и каждый день слышу»заявок нет»…От коллег(СВП),которые работают не первый год на этой должности слышала,что от куратора нашего ничего не добьешься,только напрямую от директоров магазина..Но для чего тогда нам куратор,неужели по всему городу совсем нет ни одной заявки?Тогда для чего идет постоянный набор на должность СВП,зачем столько сотрудников если работы нет…где логика?

Не советую

Работала продавцом в Магнит косметик. Это самое ужасное место,где мне приходилось работать. Выходных практически не было,постоянные ревизии, иногда отправляли совершенно в другие магазины заменять сотрудников. Отношения в коллективе тоже оставляют желать лучшего.Помимо функций продавца приходилось осуществлять функции охранника,уборщика, грузчика, также приходилось расклеивать листовки по подъездам и почтовым ящикам. Бывало и такое,что нас отправляли продавать на улицу, чтобы выполнить план. За работу платят копейки, к тому же никогда не знаешь сколько ты получишь, так себе сюрприз. Единственный плюс,что платили вовремя. Обходите стороной эту компанию.

Плохое отношение к сотрудникам

Работаю товароведом в Екатеринбурге. Зачем-то организовали доверительную приемку товара. На базе в г.Первоуральске видимо хорошо пользуются товарами Магнита. Товар в магазины завозится не в полном объеме, а затем закачивается в базу магазина. Особенно это касается сигарет. Товароведы и директор оплачивают не достающий товар. Перед Новым годом приходилось работать практически без выходных, а заплатили копейки. Не оплатили все выходы на работу. Охрана отсутствует, воруют много. Продавец, что может сделать с вором? Он стукнет и мало не покажется. Вызывать охрану бесполезно. Пока охрана доедет до магазина можно вынести полмагазина, а продавцов покалечить. Все стало очень плохо с приходом нового руководства. СВ бездарь. Требует много лишнего.

отношение руководства

работа в этой компании меня устраивала только из-за зарплаты, проработав товароведом 1 год , я так ни разу не увидела поддержки и помощи от супервайзера- только засаживал при каждом визите, объяснительные увозил пачками с магазина, за всё на магазине отвечает товаровед, с продавцов спроса нет вообще,приходящие опросы на ТСД- это вообще что-то,только отвлекают от работы, постоянные фото и отчёт по каждому действию в сектор, директоров меняют почти после каждой инвентаризации, обстановка в коллективах ужасная- каждый за себя, покупатели просто в наглую выносят товар- поняли ,что мы ничего с этим не можем сделать, никакой защиты сотрудников на рабочем месте нет, для компании -сотрудник это РАБ, который хоть пусть сдохнет на работе и ни кому нет дела до него!!!!!!!ГЛАВНОЕ ПОКАЗАТЕЛИ!!!!!!

Ужасная компания

Бывший сотрудник компании. Челябинский филиал.Очень не приятные люди работают в отделе персонала филиала.Звездной болезнью болеют, в особенности региональный супервайзер.В Магните работала с 2004 года. Сначала в ММ, потом на РЦ. В ММ батрачат как рабы, со стороны СБ постоянные прессинги. Отношение как к быдлу. Ты и товаровед и продавец и кассир,и грузчик и охранник. Должен быть везде в одно и тоже время. Постоянно не хватает персонала. Текучка страшная.На РЦ работать можно,но как захотят так и установят график работы, и всем наплевать,что человек шел на эту работу планируя свои возможности,связанные с семейными обстоятельствами.

Если есть выбор другого места работы,выберите другое.

Рекомендуемый отзыв Indeed

Самый полезный отзыв, выбранный системой Indeed

Будьте готовы раздавать и расклеивать листовки 3 раза в месяц,независимо от погодных условий.Причем раздавать нужно в течении всего дня.Обещанный график 2/2 лишь на словах.Вас могут вызвать на работу в ваш выходной или же отправлять на помощь в другой магазин,хотите вы того или нет.Воры,если унесут недешевый парфюм в вашу смену,заплатит вся смена.Касательно обуви,черные, и скорей всего балетки,в которых вы к концу дня охренеете,потому что товар за вас никто не разнесет.Будьте готовы выполнять бредовые поручения начальства,от которых пользы 0,не всегда,но все же.Ну и вишенка на торте,надо отдраить магазин в конце рабочего дня.

Ужасная компания

Бывший сотрудник компании. Челябинский филиал.Очень не приятные люди работают в отделе персонала филиала.Звездной болезнью болеют, в особенности региональный супервайзер.В Магните работала с 2004 года. Сначала в ММ, потом на РЦ. В ММ батрачат как рабы, со стороны СБ постоянные прессинги. Отношение как к быдлу. Ты и товаровед и продавец и кассир,и грузчик и охранник. Должен быть везде в одно и тоже время. Постоянно не хватает персонала. Текучка страшная.На РЦ работать можно,но как захотят так и установят график работы, и всем наплевать,что человек шел на эту работу планируя свои возможности,связанные с семейными обстоятельствами.

Это каторга!

Никогда не ходите сюда работать!!! Сотрудники здесь никто! Еще в офисе вы узнаете, что (в обязательном порядке), нужно перевестись в их НПФ, самостоятельно оформить зарплатную карту, за которую вы также самостоятельно будете оплачивать ежегодное обслуживание. Вы придете на работу на час раньше и уйдете на час позже, и никто вам это время оплачивать не будет, вы будете целый день таскать коробки, выкладывать товар, и никто вам не скажет. чтобы ты пошел пообедать или хотя-бы отдохнуть…Оплату за подработки еще нужно выклянчить и доказать что ты работал в свой выходной день! Вообщем никому не советую. держитесь от этой кампании подальше. Это днище!!!

Рабовладельческая контора

Вышла на работу в магазин Магнит г. Астрахань ул. Звёздная 3.на стажировку ходила 3 дня подряд по 8 часов, приходилось работать в свитере, и тёплых сапогах, всё равно промерзала. Коллектив женский, и фуру разгружать приходилось именно женщинам, я пробывала разгружать товар поштучно, за что получала наезд товароведа-что надо разгружать коробками, а они на минуточку весят многие по 20-25кг!!!после смены болела жутко поясница, ноги и даже пальцы на руках. Смена длится по 15 часов вся практически на ногах, рядом с холодильниками. Ты постоянно раскладываешь товар, в перерывах бегаешь на кассу отпускать скопившихся покупателей! Причём телегу с коробками нельзя оставлять в зале, надо всегда её загнать в подсобку

Если просыпался или пролился товар, ты берёшь швабру и начинаешь мыть пол, или подметать, это тоже твоя прямая обязанность! Перерыв 20 минут! Карл! 20 минут и это за смену в 15 часов на ногах! От начальства постоянно слышишь быстрее, живее,, живее на кассе, а там нужно знать кучу кодов от товара и кучу кодов для проведения различных операций, потому что касса устарелая, и взвесить и всё найти и отличить все фрукты конфеты и овощи должен сам продавец! Так же быстрее и живее нужно разгружать их огромные телеги, поднимая тяжеленные коробки! В среду надо было прийти на работу в 8 утра менять ценники, и не важно, что у тебя выходной после жуткой смены! Экономия вообщем на работниках на всём даже перчатки резиновые таваровед запрещала менять, если они порвались,, (вместе с руками в кровь о полки) вообщем хватило меня на 3 дня стажировки и 2 дня смены,, за которые мне Магнит так — больше…

Устроились на работу. Что дальше?

Вы проходите стажировку на самой первой должности — в роли продавца

Это очень важное время, за которое вы сможете на себе понять все особенности этого уровня, настроить общение с покупателями, научитесь работать с ценниками и товаром. Без этих знаний дальше работать в сети не получится

Коротко об обязанностях продавца: он должен следить за ротацией товара, выставлять ценники, консультировать покупателей, знать весь ассортимент магазина, идущие и предстоящие акции, разбираться в декоративной косметике, парфюмерии, бытовой химии.

Заработная плата напрямую зависит от объема продаж косметики и парфюмерии, и зачастую у хороших работников таким образом она выше, чем у старшего продавца или товароведа.

Из неприятного — уборку помещения и раздачу акционных листовок проводят тоже продавцы, специального персонала для этого не предназначено, поэтому сразу ответьте себе на вопрос: готовы ли вы выполнять эти функции на ежедневной основе?